Relevance Learning is een toonaangevende aanbieder op het gebied van organisatie- en talentontwikkeling. Wij helpen organisaties en individuen onder andere in het publieke domein, zoals zorg, onderwijs en (centrale en decentrale) overheden, om hun volledige potentieel te benutten. Samen creëren wij leertrajecten die medewerkers inspireren om de beste versie van zichzelf te zijn en goed werk te leveren. Om ons groeiende team binnen het Publieke Domein in Nederland te versterken, zoeken wij een ervaren en gedreven:
Senior Consultant - Leiderschap en Teamontwikkeling
Wat ga je doen?
Als Senior Consultant binnen het team Publiek Domein ontwerp en implementeer je impactvolle leerprogramma’s die aansluiten bij de behoeften van onze klanten in zorg, onderwijs en overheid. Je speelt een sleutelrol in het ontwikkelen en uitvoeren van leiderschaps- en/of teamontwikkelingstrajecten. Je werkt samen met collega’s en klanten aan programma’s die medewerkers inspireren om met plezier en effectiviteit bij te dragen aan hun organisatie.
Daarnaast:
Wat breng jij mee?
Wat bieden wij?
Ben jij de senior consultant die wij zoeken?
Als jij de drive en ervaring hebt om ons team Publiek Domein naar een hoger niveau te tillen, solliciteer dan nu en ontdek hoe jij impact kunt maken bij Relevance Learning. Neem voor meer informatie contact op via [contactgegevens] en we vertellen je graag meer over deze inspirerende en uitdagende kans!
Je maakt onderdeel uit van YOUNG SN! Een groep van ruim 100 leergierige jonge professionals van alle Schouten & Nelissen labels. Maandelijks komen zij bij elkaar om de organisatie te leren kennen én te leren van elkaar. We vinden het belangrijk om onderling te verbinden, te inspireren en te leren met- en van elkaar. YOUNG SN is ons netwerk om junior en medior professionals blijvend te ondersteunen in hun ontwikkeling.