Professioneel leiderschap

Iedereen heeft zo zijn eigen overtuigingen en ideeën over leiderschap. Belemmeringen en zelfkritiek die behoorlijk in de weg kunnen zitten. Al voldoe je aan alle eisen van een uitstekend leider, ben je intuïtief sterk en op een goede manier empathisch. Dan nog is het mogelijk dat er geen heel leger opstaat om naar jouw pijpen te dansen. 

Voor professioneel leiderschap moet je niet alleen charismatisch zijn, of resultaat boeken maar ook in staat zijn om naar binnen te kijken,  anderen te inspireren, en de harten van anderen te veroveren. Een waar leider is authentiek en neemt risico’s. 

Jij gaat leren in deze training hoe je jouw waarden, talenten en ambities en die van je medewerkers met elkaar kunt verbinden aan die van de organisatie. Ook kom je erachter op wat voor manier ze je leidersschapsstijl beïnvloeden. Door middel van reflectie, discussie en theorie en gespreksoefeningen leer je meer invloed op je persoonlijke leiderschap uitoefenen. 

De volgende onderwerpen komen aan bod:

• Persoonlijk leiderschap en hoe niet terug te vallen in oude patronen
• Het leidinggeven aan individuen en teams  
• De complexiteit van leiderschap 
• Verbindend leiderschap
• Agile leiderschap

• Je kent je eigen rol in duurzame ontwikkeling van jezelf en anderen
• Je hebt je eigen visie op leiderschap en een helder beeld van je positie
• Je werkt vanuit een gezamenlijk overeengekomen resultaatkader
• Je weet hoe je het zelflerend en zelfsturend vermogen van mensen vergroot 
• Je kent je waarden, ambities en benut je talenten voor een authentieke aanpak
• Je hebt de patronen opgespoord die je belemmeren en maakt daar keuzes in
• Je kent de complexiteit van de omgeving en de bijkomende dilemma’s voor jou